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Gissi: scuola fanalino di coda della PA, intollerabile

Si parla spesso del divario che si registra fra le retribuzioni di chi lavora nella scuola in Italia e quelle, ben più consistenti, riconosciute in altri Paesi europei e non solo. Uno scarto segnalato ancora una volta dall’annuale rapporto OCSE (Education at a Glance 2021) e che è di tutta evidenza, al di là delle differenti e specifiche situazioni di cui ogni confronto fra Paese diversi deve comunque tenere conto. La situazione non è molto diversa, né migliore, se anziché guardare all’esterno rimaniamo nei confini del nostro Paese, mettendo a confronto le retribuzioni dei diversi comparti della Pubblica Amministrazione.
Dei 3,2 milioni di dipendenti pubblici, oltre un milione è impiegato nella scuola. Di questi, il 51,40% è impiegato su profili che richiedono il possesso di un titolo di laurea, la percentuale di gran lunga più alta nell’ambito della Pubblica Amministrazione, dove la media di personale laureato si attesta al 32,10%. Nonostante ciò, la retribuzione media del comparto istruzione e ricerca, di cui la scuola è settore largamente prevalente, occupa posizioni da fondo classifica, superando solo di poco le retribuzioni del comparto funzioni locali. Ce lo dicono i dati dell’ultimo Rapporto ARAN sulle retribuzioni dei dipendenti pubblici, certificando una situazione alla quale è doveroso porre rimedio. La penalizzazione del mondo del lavoro scolastico, nel confronto con gli altri comparti pubblici, investe tutti i profili, compreso quello dei dirigenti, le cui retribuzioni sono lontanissime da quelle dei loro colleghi della PA.
I dati forniti dall’ARAN sono di per sé eloquenti e illustrano una situazione intollerabile, dimostrando quanto sia urgente, quando si afferma la necessità di restituire al lavoro nella scuola il giusto valore, passare dalle parole ai fatti. Servono politiche di forte investimento che ridiano dignità e attrattività a professioni di fondamentale importanza sul piano sociale e civile.
Roma, 22 ottobre 2021
Maddalena Gissi, segretaria generale CISL Scuola
COMPARTO
RETRIB. ANNUA (2019)
funzioni centrali
36.731
istruzione e ricerca
30.854
funzioni locali
30.284
sanità
41.883
presidenza consiglio
66.767
comparti autonomi
39.664
pers. in regime di diritto pubblico
45.156
media PA
36.782

 

Fonte: elaborazioni Aran su dati RGS – IGOP. Dati aggiornati al 28/07/2021

 

COMPARTO
laureati
funzioni centrali
31,80%
istruzione e ricerca
51,40%
funzioni locali
24,40%
sanità
15,70%
comparto autonomo
29,90%
pers. in regime di diritto pubblico
14,90%
media PA
32,10%

 

Fonte: elaborazioni Aran su dati RGS – IGOP. Dati aggiornati al 28/07/2021